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Crescimento profissional e saúde mental lideram prioridades da nova geração no mercado de trabalho

Pesquisas da PwC e do CIEE mostram que trabalhadores e jovens brasileiros estão redefinindo suas expectativas em relação à carreira, valorizando desenvolvimento profissional, bem-estar e realização pessoal O conceito de sucesso profissional está passando por uma transformação. Se durante décadas a ascensão na carreira esteve associada principalmente a promoções, cargos de liderança e aumento de […]

O motivo que mais leva profissionais à demissão não aparece no currículo

Formação e experiência continuam importantes, mas metade das demissões acontece por fatores que raramente aparecem em currículos ou entrevistas O mercado acreditou por muito tempo que bons profissionais eram aqueles com formação sólida, experiência relevante e domínio técnico acima da média. O problema é que as empresas começaram a perceber uma contradição desconfortável dentro das […]

Liminar suspende multas da NR-1 para empresas ligadas à Fiesp, mas adequação continua recomendada

Decisão judicial afasta penalidades relacionadas aos riscos psicossociais, porém especialistas alertam para passivos trabalhistas e necessidade de prevenção A decisão da Justiça Federal de São Paulo que suspendeu a aplicação de multas e demais sanções relacionadas aos riscos psicossociais previstos na atualização da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1) trouxe alívio temporário para empresas representadas pela […]

PEC do Trabalho Flexível x fim da escala 6×1: entenda as diferenças

Ilustração conceitual mostra uma balança equilibrando tempo de trabalho e flexibilidade da jornada, tema central do debate entre a PEC do Trabalho Flexível e o fim da escala 6x1.

A discussão sobre o futuro das relações de trabalho no Brasil ganhou novos contornos nas últimas semanas. Após a aprovação, pela Câmara dos Deputados, da Proposta de Emenda à Constituição (PEC) que reduz a jornada semanal de 44 para 40 horas e prevê o fim da escala 6×1, uma proposta alternativa passou a ganhar espaço […]

Câmara aprova fim da escala 6×1 e empresas já se preparam para impactos operacionais, jurídicos e contábeis

Mudança trabalhista avança ao Senado e acende alerta sobre contratos, convenções coletivas, custos e reorganização das empresas A aprovação da Proposta de Emenda à Constituição (PEC) que extingue a escala 6×1 e reduz a jornada semanal de trabalho para 40 horas colocou empresas, escritórios contábeis e departamentos jurídicos em estado de atenção. O texto, aprovado […]

NR-1 entra em vigor e coloca saúde mental no centro da gestão de riscos das empresas

Nova exigência obriga organizações a identificar, monitorar e prevenir fatores psicossociais ligados ao trabalho; especialistas apontam desafios de adaptação, riscos jurídicos e oportunidades de transformação da cultura corporativa A partir desta terça-feira (26), a saúde mental deixa de ser tratada apenas como uma pauta de qualidade de vida e passa a integrar formalmente a gestão […]

NR-1 entra em vigor no dia 26: empresas podem ser autuadas por omissão

Nova exigência obriga empregadores a incluir fatores como assédio, estresse crônico, burnout e sobrecarga de trabalho no Programa de Gerenciamento de Riscos; especialistas alertam para multas, passivos trabalhistas e necessidade de mudança cultural Falta menos de uma semana para a entrada em vigor de uma das mais significativas mudanças recentes na legislação de saúde e […]

CIEE abre vagas de estágio e aprendizagem em Contabilidade em São Paulo

Oportunidades estão distribuídas entre capital, Grande São Paulo e interior paulista O Centro de Integração Empresa-Escola está com milhares de vagas abertas para estágio e aprendizagem em todo o estado de São Paulo, incluindo oportunidades voltadas à área de Contabilidade. Ao todo, o CIEE reúne cerca de 6,7 mil vagas de estágio em todo o […]

Saúde mental entra no radar das empresas: nova NR-1 exige ação imediata

Mais de 26 milhões de buscas por sintomas de doenças foram registradas no Brasil no último ano; e esse comportamento, que antes parecia restrito ao campo individual, passa agora a acender um alerta direto para empresas e áreas contábeis. A partir de 26 de maio de 2026, entra em vigor a atualização da Norma Regulamentadora […]